Якщо роботодавець не виконав нормативу робочих місць з працевлаштування осіб з інвалідністю, Фонд соціального захисту осіб з інвалідністю (далі — Фонд) застосовує до нього адмінсанкції.
Правила розрахунку адмінсанкцій визначає Закон України «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні» від 21.03.1991 № 875-XII (далі — Закон № 875). 18.12.2024 набули чинності зміни до Закону № 875, що їх ввів Закон України від 21.08.2024 № 3911-IX (далі — Закон № 3911).
Фонд відстежує показники роботодавців щодо працевлаштування осіб з інвалідністю (далі — показники) за даними Держреєстру загальнообов’язкового державного соцстрахування (далі — Держреєстр). Якщо до 31 березня показники роботодавця за попередній рік змінилися, Фонд враховує їх під час розрахунку сум адмінсанкцій.
До 10 червня Фонд формує та надсилає роботодавцю уточнений розрахунок сум адмінсанкцій в автоматизованому режимі з використанням даних:
- Держреєстру;
- Централізованого банку даних з проблем інвалідності.
