СИТУАЦІЯ
Мати неповнолітньої дитини подала до бухгалтерії підприємства лист. У листі жінка просить перераховувати аліменти, що роботодавець утримує з працівника підприємства (батька дитини) на утримання її сина, на рахунок, відкритий на ім’я сина, із зазначенням реквізитів. Батько дитини, своєю чергою, подав письмову заяву, у якій не заперечує проти перерахування утримуваних із нього аліментів безпосередньо на рахунок сина, реквізити якого зазначені у заяві його колишньої дружини. У виконавчому листі, на підставі якого бухгалтерія утримує аліменти, зазначено: «Стягнути аліменти на користь колишньої дружини на утримання сина в розмірі 1/4 частини всіх видів заробітку». Реквізитів, на які слід робити відрахування, не було зазначено, їх повідомила колишня дружина в окремій заяві. Чи має компанія право на підставі цих листів і заяв перераховувати утримувані аліменти на утримання сина безпосередньо на реквізити рахунку, відкритого на ім’я сина, що дає змогу синові самостійно розпоряджатися ...
