Чи створювати на мікропідприємстві службу охорони праці

Кадри
8 квітня 2024 року
|
1 хвилину Читати
user icon
Світлана Лістрова
експерт із трудового та податкового законодавства, Київ

СИТУАЦІЯ

Виробниче мікропідприємство має сім працівників. Інженер з охорони праці працює за сумісництвом. Чи потрібно створювати службу охорони праці та положення про службу охорони праці?

ВІДПОВІДЬ

Незалежно від кількості працівників служба охорони праці на підприємстві має бути.

Порядок створення та функціонування служби охорони праці визначений у статті 15 Закону України «Про охорону праці» від14.10.1992 № 2694-XII (далі — Закон про охорону праці) і Типовому положенні про службу охорони праці, затвердженому наказом Держнаглядохоронпраці від 15.11.2004 № 255 (далі — Типове положення).

На основі Типового положення з огляду на специфіку виробництва та види діяльності, чисельність працівників, умови праці та інші чинники роботодавець розробляє і затверджує Положення про службу охорони праці. У ньому визначає структуру служби охорони праці, її чисельність, основні завдання, функції та права згідно із законодавством (п. 1.2 Типового положення).

Службу охорони праці створюють на підприємст...

add to bookmark this document
print document
download document
Open Chapter
Download materials
Page search