Працівники, яких не можна звільняти за скороченням

Працівники, які проходять строкову військову службу або військову службу під час особливого періоду (за призовом, за контрактом) на строк до її закінчення або до дня фактичного звільнення

—

ч. 3, 5 ст. 119 КЗпП

Працівники, яких під час військової служби поранили (ушкодили здоров’я) та лікуються у медзакладах, перебувають у полоні чи їх визнали безвісно відсутніми, на строк до дня, наступного за днем їх взяття на військовий облік у ТЦК та СП/органі СБУ/підрозділі Служби зовнішньої розвідки після звільнення з військової служби, якщо закінчили лікуватися, повернулися з полону, з’явилися після того, як їх визнали безвісно відсутніми або до дня, коли суд оголосив їх померлими

Вагітні

Роботодавець має право звільнити, якщо повністю ліквідується підприємство, з обов’язковим працевлаштуванням

ст. 184, 186-1 КЗпП

Жінки з дітьми віком:

• до трьох років;
• шести років — у порядку і випадках, передбачених ч. 7 ст. 179 КЗпП