Наказ про прийняття на роботу з нефіксованим робочим часом
Є підставою для оформлення працівника на роботу з нефіксованим робочим часом, коли роботодавець заздалегідь не встановлює конкретний час виконання роботи та не гарантує, що надаватиме її постійно.
Див. також:
Трудовий договір із нефіксованим робочим часом
Заява про прийняття на роботу з нефіксованим робочим часом
Докладніше про процедуру:
Як прийняти на роботу за трудовим договором із нефіксованим робочим часом
Здається, ви забули про головне…
І це не любов до України, бо вона в серці ❤️. А забули ви увійти або зареєструватися. Це база і ґрунт, щоб користуватися Системою
